【仕事内容】

組織横断のSAP導入プロジェクトリーダー・サブリーダー候補をお任せ致します。

（1）プロジェクト全体の企画推進

（2）新基幹システム（SAP）導入に伴う要件定義、パラメータ設定

（3）新基幹システム（SAP）のBASIS関連業務

（4）データ分析、利活用促進

【出張頻度】出張先は村田機械グループ国内外拠点、3～5日/月、2泊3日/回 程度

【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

【求める人材】

システム(SAP)導入プロジェクトのリーダー・サブリーダーのご経験をお持ちの方

【学歴】大卒以上

【給与】

【年収】690万円〜1,200万円

【月給】36万円～

【賞与】年2回

【勤務地】

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、海外（転勤あり） ※テレワーク制度あり、リモート勤務可能

【就業場所変更の範囲】会社の定める場所

【勤務時間】

8:00～16:55 所定労働時間7時間50分 残業あり

【雇用・契約形態】

【待遇・福利厚生】

【通勤交通費】全額支給

【手当】営業手当、家族手当、裁量勤務手当、資格手当、食事手当 など

【保険】健康保険、厚生年金、労災、雇用保険、グループ保険

【その他】確定拠出年金、研修制度、従業員持株制度、財形貯蓄、従業員販売、スポーツクラブなど法人会員、契約保養所、制服貸与、寮社宅、時間短縮勤務制度 など

【受動喫煙防止措置】屋内原則禁煙(喫煙施設有)

【休日・休暇】

【休日】土、日、祝日（会社カレンダーによる） ※週休2日制

【年間休日】121日

【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、GW休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 など