In iliad, abbiamo rivoluzionato il mercato delle telecomunicazioni, mettendo al centro le persone e costruendo relazioni basate su trasparenza e fiducia. Con oltre 11 milioni e mezzo di utenti e una rete proprietaria in continua espansione, giochiamo un ruolo chiave nella transizione digitale e tecnologica di un Paese sempre più connesso 📲🌍

Cosa ti aspetta? Far parte di iliad significa lavorare con passione per ridefinire gli standard del settore, offrendo un’esperienza sempre più innovativa e accessibile. Lo facciamo con qualità e semplicità, per rispondere alle esigenze dei nostri utenti, sempre con il nostro inconfondibile stile 😎

Nel ruolo di HR Compensation & Benefit Manager entrerai a far parte del dipartimento di People & Culture e ti occuperai di:

• Gestione della Revisione delle Compensation: sarai responsabile della pianificazione e gestione delle revisioni salariali, inclusa la definizione delle linee guida e delle policy in accordo con i nostri obiettivi aziendali. Gestirai il budget dedicato e offrirai formazione continua al team e ai manager per supportare l’allineamento alle policy.
• Analisi Aziendale & Benchmarking di Mercato: effettuerai analisi di retribuzioni e benefit aziendali in confronto con il mercato, usando le principali banche dati come benchmark principale.
• Gestione dei Benefit Aziendali: identificherai e implementerai nuovi benefit per rispondere ai bisogni dei nostri dipendenti, con un focus su programmi innovativi e iniziative di supporto alla genitorialità. Farai crescere il nostro programma di welfare e wellbeing per promuovere un ambiente di lavoro positivo e motivante.
• Definizione e Gestione dell'Incentivazione Individuale: guiderai la definizione e gestione di tool dedicati agli incentivi individuali, assicurandoti che siano efficaci ed allineati agli obiettivi di performance aziendali.
• Cost Controlling e Gestione del Budget del Personale: definirai e monitorerai il budget del personale, con un’attenzione particolare ai costi per singolo dipendente e all'ottimizzazione delle risorse.
• HR Transition & Reporting: avrai un ruolo chiave nell’implementazione di sistemi gestionali HR e nello sviluppo di reportistica avanzata, inclusi strumenti di Business Intelligence (BI), per supportare decisioni data-driven e creare una visione chiara e condivisa.

Requisiti

Must have

• Esperienza di più di 7 anni nel ruolo
• Esperienza nella definizione del Budget del personale (Budget in cost Controlling)
• Conoscenza HR Transition & Reporting: implementazione di gestionale e/o sviluppo di reportistica
• Eccellenti capacità analitiche e di presentazione con i vari stakeholder interni
• Esperienza nella gestione di risorse
• Solida esperienza nell'implementazione e miglioramento dei sistemi HRIS
• Esperienza pregressa nell'implementazione di Benefits, Welfare..

Nice to have

• Conoscenza gestionale WorkDay o altra gestionale HR
• Mentalità orientata ai dati e alle soluzioni
• Esperienza in aziende in fase di crescita/innovative
• Esperienza nell'uso di Excel, Tableau o altri programmi di database per reportistica
• Conoscenza lingua inglese

Che cosa aspettarti da noi:

✨Curiosità, ascolto, coraggio e spirito di iniziativa. In una parola: iliadness

🏠 Lavoro flessibile, per davvero! Avrai fino a 8 giorni al mese in smart-working

💻 Bello lavorare da remoto, ma gli uffici Iliad sono il cuore pulsante dove incontrarsi, confrontarsi e trovare ispirazione. E quando ti viene voglia di una pausa... partitina a ping-pong?🏓

📚 Formazione e sviluppo su misura per te, per crescere e raggiungere nuovi traguardi.

🚗 Bonus mobilità per rendere i tuoi spostamenti casa-lavoro più leggeri e sostenibili.

🍽️ Ticket giornalieri per pranzare fuori e fare la spesa, anche quando lavori da remoto.

📱 Contributo biennale per l’acquisto o la riparazione dello smartphone.

🧠 5 sedute gratuite per iniziare un percorso di psicoterapia con la piattaforma UnoBravo.

🏥 Assicurazione sanitaria per te e il tuo nucleo familiare, oltre a un network ricco di convenzioni

💳 Possibilità di utilizzare il tuo welfare annuale per accedere a un’ampia gamma di servizi dedicati al tuo benessere e tempo libero.

📱 Rimborso della tua ricarica telefonica, per rimanere sempre connessi.

🤝#weareiliad significa condividere e crescere insieme. Per questo creiamo momenti di incontro anche fuori dall’ufficio, perché le idee migliori nascono dal confronto… ma anche dal divertimento!

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