Referenz 16-221236

Effizient planen. Intelligent steuern. Zukunft bewegen.

Als Supply Chain Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Steuerung der Lieferkette. Sie sorgen für einen reibungslosen Materialfluss, optimieren Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette und tragen damit maßgeblich zur Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsstärke des Unternehmens bei.

Für unseren Kunden, einen namhaften Hersteller aus dem Koblenzer Raum, suchen wir dringend Verstärkung für das Team. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in der Personalvermittlung zu besetzen.

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich gerne jetzt als Supply Chain Manager (m/w/d).

Ihre Benefits

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen
• Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und attraktive Zusatzleistungen
• Ein motiviertes Team, das gemeinsam nachhaltige Lösungen vorantreibt
  
  

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die gesamte Supply Chain von der Beschaffung über die Produktionsplanung bis zur Distribution
• Analyse und Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Liefersicherheit
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Bestandsoptimierung, Lieferantenentwicklung und Risikominimierung
• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion, Logistik, Qualitätssicherung und Vertrieb
• Auswahl, Steuerung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Lieferanten sowie externer Logistikpartner
  
  

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Produktionsplanung, Beschaffung, Logistik und ERP-Systeme (z.?B. SAP)
• Analytisches Denkvermögen, prozessorientierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären und internationalen Umfeld
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
  

Weitere Details

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option
  
  

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber
  
  

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Katerina Papaderakis (Tel +49 (0) 228 24987-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 16-221236 per E-Mail an: [email protected]

Amadeus Fire AG

Niederlassung Bonn

Baunscheidtstraße 17

53113 Bonn