Wil jij je stempel drukken op een nieuw softwareproduct binnen de Healthcare sector? Dan stellen we je graag voor aan dit gerenommeerd Belgisch softwarebedrijf, gespecialiseerd in softwareoplossingen voor de gezondheids- en farmaceutische sector. Voor de ontwikkeling van een nieuw cloud-based softwareproduct, gericht op de farmaceutische zorg, zoeken zij een Senior Developer die vanaf de start wil meebouwen aan dit project. Ontwikkeld met de meest recente releases van .Net en Angular. En ruime mogelijkheden voor zowel technische als inhoudelijke inbreng. De mogelijkheid om impact te maken binnen een innovatief en maatschappelijk relevant domein.

FUNCTIE

• Ontwikkelen van hun nieuw cloud-based softwareproduct - microservices - in C#, .Net 8, AWS/Azure, PostgreSQL, SQL, Docker, CI/CD, Swagger, Confluence, Jira, Bitbucket, Visual Studio, MVC, MVVM, SOLID, DDD, TDD, Git, …. Indien je een Full Stack rol ambieert plus TypeScript en Angular.
• Je hebt inspraak / medeverantwoordelijkheid in elke stap van het ontwikkelingsproces. Vanaf het uittekenen van de technische analyse en architectuur tot Testing (Unit testing) en Deployment.
• Je helpt juniors bij technisch complexe vraagstukken, identificeert tekortkomingen tijdens de ontwikkelingsfase, zorgt voor code reviews, bewaakt best practices, ….
• Je blijft up to date, om te adviseren in softwareoptimalisatie en -uitbreiding.

PROFIEL

• Vanaf ongeveer 5 jaar ervaring in .Net development.
• Proactief en inventief: je denkt vooruit om knelpunten te signaleren en draagt creatieve oplossingen aan.
• Je haalt energie uit het onderzoeken en doorgronden van nieuwe releases en tendensen.
• Nederlands en Engels.

AANBOD

• Een toonaangevend softwarehuis en topspeler binnen zijn marktsegment: de healthcare- en farmaceutische sector. Een snel evoluerende wereld waardoor ook hun applicatieportfolio voortdurend mee verandert, wat jou een gevarieerde en uitdagende job oplevert.
• Een informele bedrijfscultuur waar teamwork centraal staat, maar waar je als individu ook volop kansen krijgt om initiatief te nemen en ownership op te nemen.
• Een competitieve verloning inclusief een compleet voordelenpakket en thuiswerkdagen.
• Regio Beveren en Sint-Katelijne-Waver.