Ben jij een gedreven starter met een neus voor telecom en een hart voor klanten? Zoek je een plek waar je niet alleen je carrière, maar ook je persoonlijkheid kunt laten groeien? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou!

Onze klant, een dynamische KMO in volle expansie, is op zoek naar een Junior Business Consultant. In deze rol ben je de schakel tussen innovatieve telecomoplossingen en tevreden klanten. Je krijgt de kans om je stempel te drukken op het bedrijf én op je eigen loopbaan.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Klantbeheer & Acquisitie: Je bouwt actief aan je klantenportefeuille en gaat op zoek naar nieuwe zakelijke kansen binnen jouw regio.
• Advies & Begeleiding: Door goed te luisteren en de behoeften van de klant te begrijpen, bied je passende telecomoplossingen aan.
• Relatiebeheer: Je onderhoudt langdurige klantrelaties en haalt voldoening uit het uitbreiden van je netwerk.
• Opvolging & Administratie: Je houdt je activiteiten nauwkeurig bij in het CRM-systeem, maakt offertes op en volgt afspraken en overeenkomsten op.
• Rapportage: Je rapporteert rechtstreeks aan de salesmanager en houdt hen op de hoogte van je voortgang.

Wat verwachten wij van jou?

• Opleiding: Je beschikt over een bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring.
• Talenkennis: Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels. Frans is een pluspunt.
• Ervaring: Bij voorkeur heb je al een eerste ervaring binnen de telecom- of salessector.
• Technische Kennis: Voeling met producten zoals PBX, MS Teams, videoconferencing en operatoren is een meerwaarde, evenals een basiskennis van IT en datacommunicatie.
• Persoonlijke Vaardigheden: Je bent communicatief sterk, proactief, klantgericht, flexibel en planmatig. Nauwkeurigheid en kwaliteit staan bij jou voorop.
• Commerciële Drive: Je haalt voldoening uit het sluiten van deals en het binnenhalen van nieuwe klanten.

Wat bieden wij jou?

• Een warm welkom: Een sterk onthaaltraject met de nodige ondersteuning en opleiding om je snel thuis te voelen.
• Flexibiliteit: Een glijdend uurrooster van 38 uur per week, met opstart tussen 7:30 en 9:00 uur.
• Extra vrije tijd: 12 extra ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantiedagen.
• Competitief salaris: Een aantrekkelijk loon in functie van je expertise, met extralegale voordelen.
• Werksfeer: Een ongedwongen en collegiale sfeer waarin persoonlijk initiatief en teamspirit worden gestimuleerd.
• Ontwikkelingsmogelijkheden: De vrijheid om je job verder vorm te geven en jezelf bij te scholen.
• Teambuilding: Twee keer per jaar een teambuilding met overnachting om je collega's beter te leren kennen in een ontspannen sfeer.
• Work-life balance: Mogelijkheid om één dag per week van thuis uit te werken.
• Collectief verlof: Twee weken vakantie rond 21 juli, één week tussen Kerst en Nieuwjaar en af en toe een extra brugdag.

En last but not least: een welkomdrink om je nieuwe avontuur feestelijk in te luiden!