Wil jij werken in een groene, landelijke omgeving en deel uitmaken van een groeiend familiebedrijf? Word Operator bij Zuivelhoeve en help mee aan de productie van onze Buit’ngewoon lekkere Boer’n Yoghurt en Boer’n Vla!

Wat ga je doen?

Als operator ben je verantwoordelijk voor een soepel productieproces. Jij bedient, stelt in en reinigt machines, controleert de kwaliteit van onze producten en lost kleine storingen op. Je werkt in een team met ongeveer 10 collega’s en hebt veel afwisseling, aangezien de afvullijnen variëren. Je werkt in 3-ploegen en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt.

Wie ben jij?

• Je hebt ervaring met HACCP en een hands-on mentaliteit.
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als Operator in de Foodindustrie OF
• je hebt een afgeronde MBO niveau 3 opleiding richting voedingstechnologie of Operator.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands.

Wat bieden wij?

• Een fulltime baan voor 40 uur in 3-ploegendienst. Vroege ploeg: 06.00 - 14:45 uur.
• Late ploeg: 13:45 - 22.30 uur en nachtploeg: 22.15-06.15 uur.
• Ploegentoeslag, afhankelijk van de tijden, vanaf 25% en maximaal 35% op doordeweekse dagen. Op zaterdag ontvang je 35% en op zondag 100% toeslag. Overwerken gebeurt sporadisch.
• Het salaris wordt afgestemd naar aanleiding van jouw ervaring en opleiding(en).
• 25 vakantiedagen (met de optie om 10 extra dagen bij te kopen).
• Leuke teamactiviteiten zoals een team run bij de Enschedese marathon en borrels. De Personeelsvereniging organiseert elk jaar Sinterklaas en natuurlijk vieren we de zomer- en kerstperiode groots!
• Korting op onze producten in Zuivelhoeve winkels.
• Als trots sponsor van FC Twente hebben we kaarten die we rouleren!

Interesse?

Leuk! Solliciteer direct via de 'direct solliciteren' button op onze website Operator Hengelo | Roerink Food Family Heb je vragen? Neem dan contact op met Annet Wassink (HR) via whatsapp op telefoonnummer 06-43417769.

De sollicitatieprocedure ziet er als volgt uit:

1. Solliciteren
2. 1e gesprek met Annet (HR) en Andre (Operations Manager)
3. 2e gesprek en rondleiding met een directe collega!
4. Arbeidsvoorwaarden gesprek
5. Contract en tekenen!