Ben je op zoek naar een job in een Microsoft omgeving met een sterke focus op security? Heb je al enige ervaring hierin, maar mis je technische uitdaging? Dan is dit wat je zoekt!

Voor onze klanten zijn we op zoek naar een gepassioneerde Microsoft 365 Security Engineer. Je komt terecht in een ‘squad’ van verschillende IT-profielen die samenwerken aan verscheidene hoog technologische projecten. Onze klanten leggen de lat hoog, maar die uitdaging ga jij graag aan! Je bent een gangmaker op vlak van nieuwe ideeën en durft deze mee te ondernemen.

FUNCTIE

Als Microsoft 365 Security Engineer ben je verantwoordelijk voor de beveiliging van de algemene IT-infrastructuur. Je staat in voor de dagdagelijkse opvolging, het onderhoud alsook het implementeren van security projecten. Daarnaast vertoef je tussen de technische kant en de business waar je verantwoordelijk bent voor uitdagende projecten rond M365.

Concreet bestaat jouw takenpakket uit:

• Het instaan voor het adviseren, plannen, configureren, implementeren en integreren van de security;
• De verantwoordelijkheid voor het ontwikkelen, plannen, configureren en integreren van M365;
• Definiëren van migratiepaden en migratieprojecten bij het oplossen van problemen;
• Het continu monitoren van (cloud) security operations;
• Adviseren over strategieën en actieplannen om mogelijke problemen te voorkomen;
• Oplossen van 2nd/3rd line problemen.

PROFIEL

MUST HAVE

• Je hebt minimaal 2 jaar relevante ervaring in een soortgelijke functie;
• Je hebt een bachelor of master in een IT gerelateerde opleiding;
• Kennis van M365 Security, PowerShell, Python, VMWare;
• Technische kennis van technologieën uit de M365-stack zoals Teams, O365, Windows 10 alsook Azure, Active Directory, Intune, SCCM, …

NICE TO HAVE

• Ervaring in Cloud omgevingen is een sterke plus;
• Je hebt kennis van o.a. Cisco, Fortinet,…;
• Je bent op de hoogte van MS licentiemodel in functie van security features.

AANBOD PERMANENT

• Innovatieve Klantprojecten: Werk mee aan uitdagende projecten bij toonaangevende klanten zoals VRT, TomTom, DPG Media, Accent, Port of Antwerp, Katoen Natie,… waarbij je voortdurend wordt uitgedaagd met de nieuwste technologieën.
• Persoonlijke en Professionele Ontwikkeling: Ervaar groei door individuele coaching van technische experts, die je begeleiden op persoonlijk en professioneel vlak. Aangevuld met een individueel opleidingsbudget dat je kan inzetten voor opleidingen, conferenties in binnen- en buitenland en doorgedreven certificatie.
• Cultuur van kennisdeling: Je kan steeds deelnemen aan workshops en andere initiatieven georganiseerd door jouw collega's. Omgekeerd kan jij zowel binnen jouw team, als met experts uit onze verschillende IT-domeinen, impact maken door jouw kennis te delen en bij te dragen aan de innovatie en groei van Axxes.
• Feel Good @ Axxes: Axxes is één van de Best Workplaces van België, gestuurd door de woorden 'IT is about People'. Op regelmatige basis komen we dan ook graag samen tijdens familie-events, maandelijkse drinks, hackathons, sportinitiatieven, employee initiatives (fiets- en wandelclub, quiz-nights, karting,…). Kortom, voor ieder wat wils!
• Flexibel werken: Profiteer van een flexibel werkregime met thuiswerkdagen, afgestemd op de behoeften van jou en de klant, voor een optimale work-life balans.
• Volledig geoptimaliseerd pakket: We bieden een competitief salaris met keuze tussen een bedrijfswagen of mobiliteitsbudget, aangevuld met een heel scala aan extralegale voordelen.

AANBOD FREELANCERS

• Start je graag als Freelancer via Axxes op een project? Dan nodigen we jou graag uit voor een gesprek. Tijdens deze persoonlijke kennismaking zoomen we in op jouw ervaring en wensen en maak je kennis met onze persoonlijke en pragmatische approach.
• Op basis hiervan maken we een selectie in onze projecten die jou op het lijf geschreven zijn. Bij onze meer dan 140 rechtstreekse klanten in Vlaanderen & Brussel is er zeker een plekje voor jou.
• Ook tijdens jouw project zorgen we ervoor dat je niets tekort komt: meerdere aanspreekpunten waar je terechtkan bij vragen.
• Je geeft zelf aan hoe vaak en op welke manier je opvolging wenst, wij zorgen meermaals per jaar voor knowledge sharing én informele feel good momenten en tot slot betalen we correct en stipt.