Wil jij een rol spelen in de implementatie van een Learning Management System (LMS) en je verder bezig houden met e-learning en digitale leeroplossingen? Dan is deze functie perfect voor jou! Wij zoeken een gedreven professional die het voortouw neemt bij de ontwikkeling en integratie van een innovatief Learning Management System binnen een toonaangevende internationale organisatie.
Wat ga jij doen?
Als Learning & Development Coördinator bij Plukon Food Group speel je een cruciale rol in de administratieve en operationele ondersteuning van ons centrale Learning & Development (L&D) team bestaande uit 4 collega’s. Jij zorgt ervoor dat trainingen soepel verlopen, deelnemers goed geïnformeerd zijn en alle administratieve processen rondom L&D-programma’s correct en efficiënt worden uitgevoerd.
Jouw taken omvatten onder andere:
● Trainingen plannen en coördineren – Je zorgt ervoor dat interne en externe trainingen tijdig worden ingepland, de locaties geregeld zijn en alle materialen beschikbaar zijn.
● Administratief beheer – Je registreert trainingsgegevens in ons Learning Management System (Docebo), beheert certificaten en stelt rapportages op over deelname, effectiviteit en budgetten.
● Subsidiebeheer – Je draagt zorg voor de correcte registratie en verantwoording van subsidies (zoals MDIEU), inclusief bewijsstukken en urenregistratie.
● Ondersteuning van L&D-projecten – Je helpt bij de implementatie van e-learning en blended learning-programma’s en ondersteunt initiatieven zoals onboarding en leiderschapstrajecten.
Met jouw nauwkeurigheid en organisatorisch talent zorg je ervoor dat alle trainingen en leerinitiatieven binnen Plukon Food Group optimaal verlopen!
Voor welke organisatie ga je aan het werk?
Plukon Food Group is een van de grootste spelers in de Europese voedingsmiddelenindustrie. We maken mooie kipproducten en ontwikkelen, produceren en vermarkten ook ultra verse en gepasteuriseerde maaltijden. Elk jaar verzorgen wij meer dan 4 miljard maaltijdmomenten. En hier zijn we ontzettend trots op! Plukon werd in 1895 in Nederland opgericht en heeft zich sindsdien ontwikkeld tot een bedrijf met een omzet van meer dan 3,5 miljard euro. Plukon heeft 38 vestigingen in 7 landen en er werken ruim 11000 mensen.
Wie zoeken wij?
Functie Eisen:
● Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een administratieve, HR- of opleidingsgerichte richting.
● Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve rol, bij voorkeur binnen Learning & Development, HR of training & opleiding.
● Goede digitale vaardigheden, met ervaring in Learning Management Systemen (bij voorkeur Docebo), Excel en administratieve tools.
● Sterk in plannen en organiseren, met een gestructureerde en proactieve werkhouding.
● Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
● Je bent een teamspeler, werkt nauwkeurig en hebt een klantgerichte instelling.
Competenties:
● nauwkeurigheid;
● resultaatgericht;
● plannen & organiseren.
Wat bieden wij jou?
Binnen Plukon Food Group kun je rekenen op uitdagingen en eigen verantwoordelijkheid. We maken mooie kipproducten en ontwikkelen, produceren en vermarkten ook ultra verse maaltijden.
Enthousiast geworden?
Solliciteer dan direct door een mail te sturen naar [email protected]. Wanneer je nog vragen hebtnaar aanleiding van deze vacature kan je contact opnemen met Mirjam Bloem via 06-21379382 of [email protected]. Je ontvangt zo spoedig mogelijk antwoord.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld