Country: Brazil
# QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
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Temos uma vaga para você se tornar
IT Engineer Spec IV (Private Cloud Architect).
Aqui, seu papel será:
- Planejar e desenhar arquiteturas de infraestrutura on-premises seguras e resilientes.
- Participar de decisões estratégicas sobre evolução tecnológica e modernização de datacenter.
- Apoiar times técnicos na implementação de melhorias e na resolução de problemas complexos.
- Elaborar documentação técnica de ambientes, topologias e padrões arquiteturais.
Requisitos Imprescindíveis:
- Experiência em projetos de infraestrutura de TI on-premises.
- Conhecimentos sólidos em redes, roteamento e segurança básica de redes.
- Vivência com ambientes virtualizados (VMware vSphere, KVM)
- Noções práticas sobre soluções de armazenamento (Block, File, Object) e redes SAN.
- Capacidade de atuar com times multidisciplinares e comunicar soluções de forma clara.
- Conhecimento intermediário em inglês e espanhol com capacidade de leitura, escrita e conversação.
Requisitos Desejáveis:
- Experiência com orquestração de containers (Kubernetes).
- Certificações relevantes (VMware VCP, Cisco CCNA, ITIL, etc)
- Conhecimento avançado em inglês e espanhol com capacidade de leitura, escrita e conversação.
Local de trabalho:
Geração Digital - Av. Interlagos, 3501 - São Paulo/SP
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.