Unsere Direktion Group IT des Migros-Genossenschafts-Bund agiert als Technologie-Partner für die Unternehmen der Migros-Gruppe. Das Team Cloud DevSecOps Experience bietet Services wie GitLab, Vault, API-Management und Observability an sowie berät und unterstützt unsere Entwicklung bei der Erstellung und Betrieb von Applikationen. Unser Anspruch: die beste DevSecOps-Experience der Migros-Gruppe. Migros-Genossenschafts-Bund Group IT Limmatplatz 8005 Zürich Route berechnen Wichtige Hinweise Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Was du bewegst Du hilfst mit die Dev-, Sec- und Ops-Welten optimal miteinander zu verbinden Weiterentwicklung und Betreuung unserer Cloud Shared Services Beratung und Unterstützung der Dev-Teams bei der Entwicklung und dem Deployment von cloud-fähigen Applikationen Mitgestaltung von innovativen Automatisierungen und Entwicklungen in unserer Cloud Platform Was du mitbringst Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) im Bereich Informatik, in Plattform-Entwicklung / Systemtechnik, idealerweise mit Weiterbildung in Cloud Technologien Mindestens 4 bis 5 Jahre Erfahrung im Bereich Public-Cloud als Engineer und Potential zu Cloud Architektur Themen Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (fliessend) Fundiertes Knowhow und Erfahrung mit mehreren der folgenden Services: GitLab, GitLab CI/CD, Hashicorp Vault, Grafana, API-Management mit Kong, SonaType Nexus Erfahrung im Betrieb und Deployment von Applikationen auf Kubernetes mit einem starken Fokus auf Security Cloud Native Services faszinieren dich und du bringst Erfahrungen mit einem Hyperscaler mit (GCP, Azure, AWS) Bereitschaft Betriebsdienst und/oder Bereitschaftsdienst zu übernehmen du kennst dich mit agilen Organisationsformen aus und bist es gewohnt im Team eigenverantwortlich zu arbeiten - wenn notwendig - gehst du die Extra-Meile für das Team und für deine Produkte Was wir dir bieten Mobil-flexibles Arbeitsmodell Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office) Kinderbetreuung Unterstützungsangebote bei der Kinderbetreuung (Beratung & finanzielle Betreuungsbeiträge) Berufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation Klubschule und Freizeitanlagen 70% Rabatt bei Angeboten der Migros Klubschule, 30% Rabatt für Fitness-/Wellness-/Aquaparks Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln Gezielte Förderung Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen Triff dein Team Bewerbung & Kontakt Marcel Guggenbühler Talent Acquisition Partner Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Rekrutierungsprozess Bewerbungsunterlagen einreichen Vorselektion der Bewerbungen Gespräch mit HR & Fachabteilung Kennenlernen Team Fachgespräch Angebot & Vertragsausstellung (Digital)