职位来源于智联招聘。

岗位职责：

1、负责高端装备健康管理软件系统产品开发、单元集成测试及维护；

2、依照CMMI/GJB5000体系要求开展软件产品工程化研制，负责需求分解、方案设计、功能模块分解及可行性评估；

3、指导或参与软件部署、开发、联调、测试及版本管理工作；

4、指导或参与软件产品相关的需求、设计等设计文档编写；

5、配合软件测试团队开展系统测试，负责处理测试过程中的软件缺陷。

岗位要求：

1、本科以上学历，计算机科学与技术、软件工程、电子信息、应用数学等相关专业，两年以上工作经验；

2、优秀本科或研究生可适当放宽要求（有全国计算机二级c语言证书优先）;

3、熟练或熟悉框架，具备良好的编程习惯；

4、熟练或熟悉操作系统原理、数据结构，数据库、多线程等开发技术；

5、具有良好的沟通能力、执行力、工作认真细致、责任心强、具有良好的学习能力和技术创新能力，具有良好的文档编写能力；

6、具备较强的自学能力和独立解决问题的能力，要求思路清晰，逻辑性好；

7、不接受频繁跳槽者，愿意在公司所在地发展；

8、航空院校或航空相关专业优先考虑（北航、南航、沈航、昌航等）。

薪酬福利：


1、五天8小时工作制（双休），依法享有带薪假（法定节假日、年休假、婚假、产假等）。

2、有工作经验者薪酬面议，所有员工每年具有一次调薪的机会。 


3、社会保险：试用期购买五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）+商业意外险。
4、培训学习：完善的培训体系（入职培训、岗位培训、专项培训等）、师徒结对及高校深造机会（博士及工程硕士培养）。

5、晋升通道：完善的晋升机制，技术、管理双向晋升通道，每年为员工提供晋升机会。

6、其他福利：提供免费宿舍及餐补、交通补贴、高温防寒补贴；传统节假日发放礼金；定期组织员工体检及员工活动。

以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。