该职位来源于猎聘 职位职责： 1.协助人力资源主管处理日常招聘、培训工作，如面试通知、会议协调等； 2.人力资源相关信息、数据的整理收集； 3.上级交代的其他工作。

任职要求： 1.统招本科及以上学历背景（2025届及以后），实习周期3个月以上； 2.专业不限，细心、踏实、执行力强，有过相关实习经历优先； 3.熟练地office办公软件应用能力； 4.沟通力、执行力较好。 5.公司提供住宿。